關注信義宗神學院處理區建銘博士離職小組

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關注信義宗神學院處理區建銘博士離職小組

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關注信義宗神學院處理區建銘博士離職小組
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區建銘離職惹關注
聯署廣告批信神行政失當
時代論壇每日快拍,2012.06.25
http://christiantimes.org.hk/Common/Reader/News/ShowNews.jsp?Nid=73144&Pid=1&Cid=145


「關注信義宗神學院處理區建銘博士離職小組」
遺憾聲明

我們是一群愛惜信義宗神學院(學院)的校友及師生。對學院在處理區建銘博士涉嫌剽竊事件的過程中,一連串的行政失當,所顯露出的粗疏橫蠻手法,深感遺憾、極度痛心:

一. 學院於五月十日早上9時至12時就涉嫌剽竊事件與區博士交涉的過程,我們提出以下的疑問:

i. 區博士事前並沒有接獲學院通知對他違規的指控,學院有「突襲」之嫌,使他在思想、心理及情緒上沒法準備去面對指控。

ii. 院方未審先判。當日一開始已把區博士事涉違規之事視為已成立之個案(established case),而非懷疑個案(suspected case)來處理;有未審先判的不公義之處。

iii. 晉升委員會權責不清、成員角色重疊。在處理區博士一事中,晉升委員會扮演三重角色,分別為評核申請者的能力、判決申請者的申請和執行判決。權力集中在4位委員身上,加上缺乏監察、制衡及問責,予人有濫權之觀感。

iv. 院方行事倉卒,手法草率。區博士在沒有預告的情況下,晉升委員會成員教授在當日早上對他作出指控,指其在申請晉升正教授所提交的學術手稿,內含大量剽竊。晉升委員會只給予他約90分鐘考慮辭職,並簽署有關文件。其中,區博士沒有足夠時間尋求法律意見。這是對當事人一種暴力。

v. 晉升委員會並沒有立即告知區博士上訴的機制,未能保障對方的權利。

二. 學院分別在5月28日及30日的發佈會中,向一眾師生校友並同工公告區博士事涉違規及離職一事,卻不容許區博士在場申辯。會中更有教授指控區博士為說謊者,並以此為由來拒絶任何對話,而欲以訴諸唯心來勸出席者歸邊聽從。如此缺席審訊,只聽單方供詞,故有欠公允;再加上意見紛紜,理據不一,實未能信達,難以服眾。我們認為這樣安排,於學院社群無益,於宗派信眾有害,破壞互信之基礎,傷透彼此之情誼,更有剝削區博士之權利、抵毀其尊嚴之嫌,背離了信義宗精神。

三. 於6月5日,學院校董會發出《有關區建銘博士辭職的公開信》,我們樂觀地以為校董會開始意識到在處理區博士事涉違規及離職一事的過程中,實有行政失當之處而想跟進及補救。可惜的是,這公開信的內容顯示出校董會沒有絲毫態度上的改變,仍然把區博士視為已定罪,要等區博士提出申訴,校董會才會開始來處理。我們認為基於一連串學院處理此事上的行政失誤,校董會面對四方八面的存疑,校董會應該立即成立獨立調查委員會去審視整個過程中行政失當、濫權、及不保障當事人區博士等種種不公之處。但至今仍未見校董會正視此等問題,我們感到極度失望。

我們呼籲學院以及校董會作出以下回應:

i.   暫緩執行對區博士離職的議決;
ii.  公開承認於處理區博士事涉違規及離職一事中,犯上了上述的行政失當;
iii. 成立獨立委員會,以公平、公正及公開為原則,來徹查整件事件之處理手法;
iv.  秉持學術誠信(Academic Honesty)之要求,確立正式而清晰的紀律程序及上訴機制;
v.   維護對話空間,避免學院群體分化,促進宗派信眾互敬。

我們恭請學院以及校董會正視我們的呼籲,並回應我們所提出的問題。


一群關注區建銘博士離職一事的信義宗神學院校友及師生
二零一二年六月十三日

召集人: 歐亦沛  (聯絡方法:電郵 concernlts@gmail.com)
核心成員:林慧儀、林乃揚、何志光、羅杏英、歐陽詠臻、袁杏蓓、文靜嫻、趙國龍

聯署校友(排名不分先後):

1 歐亦沛  2 龔立人   3 文靜嫻 4 袁杏蓓  5 林慧儀
6 林德晧  7 歐陽詠臻 8 羅杏英 9 趙國龍 10 姜樂雯
11 黃家渭 12 何志光 13 張玉文 14 王天佑 15 鄭嘉偉
16 陳膺國 17 盧雪芬 18 林乃揚 18 嚴玲玲 20 黃碧芳
21 黃輝全 22 馬玉儀 23 馬偉諾 24 孫秀貞 25 李熾麒
26 陳橋森 27 楊培玲 28 胡月影 29 葉穎麟 30 甘育婷
31 馮文傑 32 凌福彬 33 黃莉莉 34 葉俊華 35 鄧偉健
36 林舜芳 37 謝詠雯 38 卜莎崙 39 蔣偉堂 40 李暉
41 黃慶昌 42 黃日強 43 熊禮恩 44 朱健倫 45 馬敏軒
46 潘君皓 47 麥偉祺 48 梁艷妮 49 鍾慧娟 50 梁玉燕
51 梁淑芬 52 李嘉忠 53 潘新良 54 楊力生 55 黃維楠
56 雷彩微 57 沈鵬   58 蔡麗珊 59 陳淑儀 60 黃文傑
61 林國榮 62 嚴錦棠 63 陳靜雲 64 陳佩琪
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信義宗神學院整死區建銘博士實錄 (audio)

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天外有天@香港人網:還聲於區建銘博士
http://dl31.hkreporter.com/files/new/sky_2012-05-31_3_3a69.mp3
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區建銘分享會 3/7/2012

In reply to this post by Alex
區建銘分享會,今晚,很想見LTS周兆真,同場討論

分享會詳情如下:
地點:大角咀浸信會
地址:大角嘴通州街51-67號新漢大廈2字樓(消防局斜對面,永亨銀行側),於旺角火車站有小巴直達通州街,消防局對面下車
日期::2012年7月3日(星期二)
時間:晚上7:30-9:30
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信神發聲明公開區建銘離職經過

In reply to this post by Alex
信神反駁行政失當批評
發聲明公開區建銘離職經過
時代論壇每日快拍,2012.07.05
http://christiantimes.org.hk/Common/Reader/News/ShowNews.jsp?Nid=73331&Pid=1&Cid=145
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小組8月3日聲明

In reply to this post by Alex
「當程序公義被踐踏 當對話訴求被冷待」

關注信義宗神學院處理區建銘博士離職小組
對學院「冷處理」區博士離職事件的回應
 
  自校董會於七月上旬發出第二封公開信,至今已近一月,期間我們一直默默等待,懇切禱告,期盼院方能「釋出善意、開啟對話」,查找「程序公義」之不足,以償行政粗暴的過失、亦補調查草率之偏頗。唯院方個多月以來對我們那六十多位師生校友聯署的遺憾聲明視若無睹,故我依然,拒絕對話,不但錯失為事件撥亂反正的時機,更是將學院之誠信和聲譽推向空前的深淵。
 
  學院一直以來對區離職事件不斷高調處理和作出指控,甚至將聲明放在信義宗神學院的網頁中。小組嚴斥院方這種疑似以大欺少、以有欺無、以強凌弱的霸權做法;除把區的形象及聲譽傷害到極致,亦予人不近人情之觀感。敢問這是否一間訓練基督工人的學院應有之行政手段?而當中言辭不盡不實、以偏概全,選擇性地發放資料,意圖只作有利於己的表述,為此我們深感失望和憤怒,並對校董會的公開信有以下回應:
 
i.   拒絕與區對話,漠視程序公義。信中以大量篇幅描述區博士離職事發經過的學院單方面版本,校董會一如既往地對公開對話的訴求聽而不聞。縱院方早前拒絕邀請區出席於學院的公佈會,區卻仍主動善意地去信邀請院方,派員出席其七月三日晚的分享會,唯最終未見院方回應。學院堅拒與區對話,直接釀成了今天雙方「各說各話」的困境,校董會對此確責無旁貸。諷刺地,校董會雖多番提及在事件中其抱持「挽回弟兄」的精神,卻仍維持「未審先判」地以「成立個案」(established case)處理區涉嫌剽竊這事件,院方更是對過程中的行政暴力採取「冷處理」。校董會只懂為院方行動背書,卻不理會程序公義之蕩然無存。
 
ii.   意圖混淆視聽,諉過區律師信。院方於公開信辯稱因在6月19日收到區的律師信,「未來若有任何法律程序,獨立委員會有可能受到法律牽連」,因而擱置委員會的成立,本小組強烈質疑此理據。區藉律師發出信函,是因事件發生後個多月來院方拒絕對話;而信函中區提出要院方公開5月9日臨時會議(決定5月10日院方行動)之議決內容的要求,以及表達對院方提出成立獨立委員會的方法和對其公正性的關注,絕非表示已啟動或將會啟動法律程序。反之,學院高舉其單方面對這「未來」官司的假設,繼而將「擱置」的決定諉過於區的律師信函,這種模稜兩可、語焉不詳的說法,著實有誤導信眾、混淆視聽之嫌。
 
iii.  過程疑點甚多,細節尚未公開。首先,學院於5月10日早上只花三小時「一錘定音」、「未審先判」的處理區離職的過程,相比於本地專上學術機關的處理程序,神學院的處理過程真是異常地趕急,難免令人質疑究竟學院是處理區的學術問題,還是借此「開除」員工而已?此外,院方信中指區於本年3月30日呈交其著作部份手稿之時,還提交了一些其它文件,卻未交代這些是甚麼文件。在區的分享會中卻清楚指明這些文件包含兩位本院教授的推薦信及另外十一份已出版的文章。這樣重要的資訊,院方卻沒有提及,避而不談,用意何在?此外,為何晉升委員會竟會一反過往學院的評審標準及普遍學術機關的慣例,接納及評審一份未曾出版、尚在翻譯以及如此零碎不全的手稿?究竟用甚麼準則來評審?這又是何時和何人作出的決定?及至當其中一委員發現區所呈交的手稿涉嫌抄襲,為何晉升委員會不先與區對質,先弄清事實,反而先向校董會舉報?目的何在?若學院本著愛心處事,為何只有自動離職或革職的選擇,並在該會面中一開始就要求區簽署學院已準備好的「有條件辭職書」?院方沒有公開事件的細節,因而疑點甚多。這眾多疑點不難給人一個觀感,就是院方旨在要區即時離職。若不屬實,小組深盼學院快快澄清這些疑點,挽回學院聲譽。
 
我們呼籲學院以及校董會本著基督精神作出以下行動:
i.    暫緩執行對區博士離職的議決;
ii.   為在區離職事件上的行政失當、涉嫌以大欺小,公開道歉,以昭信仰群體的謙卑精神;
iii.  公開5月9日三名校董以及晉升委員會臨時會議的完整會議記錄,事件中的決策過程及機制,以及會議後的討論和議決執行等細節;
iv.     成立獨立委員會,徹查學院的處理手法,檢討行政程序,並追究責任誰屬,以免將來發生同類事件時,再次令學院聲譽及誠信受損。
 
  對院方及校董會成立獨立委員會和與區公開對話的拖延,作為信神的校友,我們無不感到心痛和憤慨,當中程序處理之拙劣及不公,更換來非信仰群體之譏諷!當下備受質疑之際,盼院方能撥亂反正,使神學院終能無愧地步進一百週年。
 
關注信義宗神學院處理區建銘博士離職小組
二零一二年八月三日
電郵: concernlts@gmail.com;網址: http://www.concernlts.com 
<信義宗神學院就區建銘博士離職一事的公開聲明>見
 http://www.lts.edu/news/c_news1201.htm
<區建銘之公開聲明--回應7 月4日信義宗神學院校董會的公開聲明>見
 http://www.concernlts.com/cht/doc/home/drau/